Hoy se ha reunido la Mesa de formación de Justicia en Baleares para acordar los cursos de formación que desde Baleares se van a proponer a la Mesa central de formación del Ministerio, para su realización a lo largo del año 2014, la llamada formación continua y continuada.
En la reunión se ha acordado proponer los siguientes cursos:
- Tratamiento de textos y hojas de cálculo. (3 ediciones).
- Nuevas tecnologías y modernización de la Administración de Justicia. (2 ediciones).
- Atención al público. (1 edición).
- Ley Orgánica de Protección de datos y Jurisdicción Contencioso- Administrativa. (1 edición).
- Ejecución Civil y Penal. (1 edición).
En total se han propuesto 8 cursos.
Insistir en que estos son los cursos que se han propuesto desde la comisión de formación de Baleares, y ahora queda que en el Ministerio destinen partida presupuestaria para la totalidad de los cursos propuestos. Aún no es definitivo que se vayan a realizar todos, la intención es esa, pero lo tendrán que aprobar desde el Ministerio; cuando lo sepamos os daremos cuenta, tanto de los cursos que se han aprobado, como de las fechas de presentación de instancias y las fechas de realización del curso.
Por parte del STAJ se ha propuesto la realización del curso de Jurisdicción contencioso- administrativa. Este curso es fundamental que se realice, ya que el derecho laboral de los funcionarios se sustancia en el Orden Contencioso Administrativo, y consideramos muy importante que todos los funcionarios conozcan los instrumentos que nos otorga el ordenamiento jurídico para combatir a la Administración cuando atenta contra nuestros derechos laborales (recursos por vía administrativa o vía judicial, plazos de presentación de los mismos, posibilidad de extensión de efectos de sentencias, etc).
Recordar, además, que el año pasado también se realizó este curso, y hubo más compañeros interesados en realizar el curso, que plazas había en el mismo. No hubo plazas suficientes.
Al final se acordó que el curso propuesto por STAJ integre tanto la Jurisdicción Contencioso-Administrativa como la Ley Orgánica de Protección de Datos de Carácter Personal, dado que en los últimos años ha habido varios expedientes disciplinarios a compañeros por incumplimiento de los deberes que se derivan de esa ley, como son no acceder a las bases de datos (Agencia Tributaria, Seguridad Social, Tráfico, etc) si no es en cumplimiento de un mandato judicial. Para evitar que estos expedientes se repitan, creemos necesario que se forme a los trabajadores en ese sentido.
También, y dado que a lo largo del 2014 entrará en funcionamiento la Nueva Oficina Judicial (NOJ) en los órganos colegiados de Palma de Mallorca, se realizarán cursos relacionados con la NOJ, si bien esos cursos tendrán su propia acción formativa específica, al margen de la formación continua que es la que nos ha ocupado en esta reunión.
Estos cursos propuestos son los que todos los años se imparten desde la Gerencia. El Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia -STAJ- no imparte cursos (recursos para ello sí que tenemos), puesto que siempre hemos creído y defendido que la formación de los funcionarios debe corresponder al Ministerio, que es nuestro empleador, y por tanto el obligado a formarnos en nuestro trabajo. Se ha demostrado que la formación a cargo de los sindicatos es una fuente de presunta corrupción, presunta financiación ilegal, presunto enchufismo, y una gran carga a los Presupuestos Generales del Estado y el tiempo y la realidad que se nos impone, nos están dando la razón.
