Desde la Unidad de Coordinación de Riesgos Laborales de la Administración de Justicia, nos acaban de comunicar que próximamente y en cumplimiento del artículo 39 de la Ley 31/95, de Prevención de Riesgos Laborales, se va a realizar la evaluación de riesgos psicosociales de toda la Administración de Justicia.
Quironprevencion es la empresa encargada de la realización de dicha ER psicosocial.
METODOLOGIA
La metodología escogida para realizar la evaluación de riesgos psicosociales en la AJ será el FPSICO 4.1, metodología creada y validada por el INSST que consiste en la cumplimentación de un cuestionario de evaluación. Dicha metodología ofrece todas las garantías en relación con la medición de variables psicológicas y cumple estrictamente con los requisitos legales propios de la Protección de Datos y del Análisis Estadístico de datos.
La realización de la ER psicosocial ha sido adjudicada al SPA a quien llegará los resultados de los cuestionarios de forma totalmente encriptada, utilizándose la información única y exclusivamente para elaborar el informe de evaluación, enmarcado en las actuaciones de prevención de riesgos laborales. Por consiguiente, los resultados de los cuestionarios son totalmente anónimos y confidenciales.
El proceso de evaluación de riesgos psicosociales será el siguiente:
1.º Envío a cada trabajador de una comunicación como presentación de la evaluación psicosocial.
2.º Envío de un correo electrónico indicando las instrucciones para la cumplimentación del cuestionario.
3.º Envío de un correo electrónico, como recordatorio para fomentar una mayor participación, previo a la finalización del plazo para la cumplimentación de los cuestionarios.
4.º Comunicación de los resultados de la evaluación psicosocial a los Delegados de Prevención.
