En el día de ayer, 3 de febrero se reunió la Mesa de formación de Justicia en Baleares para acordar los cursos de formación que desde Baleares se van a proponer a la Mesa Central de formación del Ministerio, para su realización a lo largo del año 2020, la llamada formación continua y continuada.
En la reunión se ha acordado proponer los siguientes cursos:
1.- Productividad en el trabajo (3 ediciones).
2.- Curso práctico en materia civil que incluya expresamente procedimiento de ejecución civil, medidas cautelares, embargos, lanzamientos, recursos. (4 ediciones)
3.- Word 2010 avanzado y correo Outlook (4 ediciones, solicitando que alguna de ellas se pueda realizar "en línea")
4.- Mejoras en las relaciones interpersonales. Motivación (3 ediciones)
5.- Curso práctico en materia penal. (4 ediciones)
6.- Curso práctico en materia social y contenciosa-administrativa. (4 ediciones)
1.- Productividad en el trabajo (3 ediciones).
2.- Curso práctico en materia civil que incluya expresamente procedimiento de ejecución civil, medidas cautelares, embargos, lanzamientos, recursos. (4 ediciones)
3.- Word 2010 avanzado y correo Outlook (4 ediciones, solicitando que alguna de ellas se pueda realizar "en línea")
4.- Mejoras en las relaciones interpersonales. Motivación (3 ediciones)
5.- Curso práctico en materia penal. (4 ediciones)
6.- Curso práctico en materia social y contenciosa-administrativa. (4 ediciones)
En total se han propuesto 6 cursos (con un total de 22 ediciones). Insistir en que estos son los cursos que se han propuesto desde la comisión de formación de Baleares, y ahora queda que en el Ministerio destinen partida presupuestaria para la totalidad de los cursos propuestos. Aún no es definitivo que se vayan a realizar todos, la intención es esa, pero lo tendrán que aprobar desde el Ministerio; cuando lo sepamos os daremos cuenta, tanto de los cursos que se han aprobado, como de las fechas de presentación de instancias y las fechas de realización del curso.
Estos cursos propuestos son los que todos los años se imparten desde la Gerencia. El Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia -STAJ- no imparte cursos (recursos para ello sí que tenemos), puesto que siempre hemos creído y defendido que la formación de los funcionarios debe corresponder al Ministerio, que es nuestro empleador, y por tanto el obligado a formarnos en nuestro trabajo. Se ha demostrado que la formación a cargo de los sindicatos es una fuente de presunta corrupción, presunta financiación ilegal, presunto enchufismo, y una gran carga a los Presupuestos Generales del Estado y el tiempo y la realidad que se nos impone, nos están dando la razón.
Igualmente se ha pedido incremento presupuestario para la Formación Personalizada, para poder cubrir las necesidades de las nuevas incorporaciones de funcionarios de nuevo ingreso y el mantenimiento de los cursos "en línea" para la preparación de oposiciones en promoción interna y turno libre.
